RESPONSIBILITY / 企业责任
让承诺,有后续。
登记企业,了解责任,如实自查。把需要改进的事项留下来,预览一份可持续跟进的劳动权益承诺。
STEP 01 / 05
登记企业
先明确这次自查覆盖哪家企业、哪个场所和哪段期间。首版题目为通用原则与中国大陆示例,其他地区规则包待核查。
题目依据与适用范围
题库为流程草案,部分示例适用中国大陆。工资、工时及地方规则尚未形成完整法律检查清单。查阅日期:2026-10-21。
- ILO:工作中的五类基本原则与权利 ↗国际原则 · 已核读主题范围
- 联合国全球契约:人权原则与持续改进 ↗国际指导 · 不代表参与或获得认可
- 劳动合同法(2012修正) ↗中国大陆 · 已核读第9、10条等示例内容